Il a été prévu une grève de 31 jours à Heathrow, ce qui entraînera des perturbations pour plus de 20 000 vols

Le syndicat Unite, qui représente le personnel de sécurité à l’aéroport de Londres-Heathrow, a déclaré qu’il y aurait 31 jours de grève supplémentaires d’ici le début septembre, notamment pendant les périodes de grands départs.

Revendications salariales et dates de grève

Le syndicat, le plus important du pays, continue de demander une augmentation de salaire de 12% pour ses membres. Après plusieurs mois de conflit avec Heathrow Airport Limited (HAL), l’exploitant de l’aéroport, Unite a annoncé mercredi les 31 prochains jours de grève. Cela commencera le samedi 24 et dimanche 25 juin, puis se poursuivra du mercredi 28 au vendredi 30 inclus. Après une pause de deux semaines, la grève aura lieu les sept week-ends consécutifs suivants : du vendredi 14 au dimanche 16 juillet, du vendredi 21 au lundi 24 juillet, du vendredi 28 au lundi 31 juillet, du vendredi 4 au lundi 7 août, du vendredi 11 au lundi 14 août, du vendredi 18 au dimanche 20 août, et enfin du jeudi 24 au dimanche 27 août.

Ces dates correspondent à certaines des périodes de voyage les plus chargées de l’année, notamment l’Eid à la fin du mois de juin et les départs et les retours de vacances d’été. Selon Cirium, 42 600 départs sont prévus à Heathrow pendant la période de grève, dont 21 200 les jours concernés.

Impacts sur les vols et les compagnies aériennes

Initialement limitée au Terminal 5, la grève affectera également le Terminal 3, perturbant ainsi les opérations des compagnies aériennes British Airways, Virgin Atlantic, American Airlines, United Airlines, Emirates et Qatar Airways , Delta AirLines. Un vol annulé Delta Airlines entraînera forcément des perturbations sur cette compagnie.

Revendications salariales et réponses de l’aéroport

Selon le syndicat, les salaires du personnel de sécurité ont diminué de 24% depuis 2017, en partie en raison de nouveaux contrats imposés pendant la pandémie de Covid-19, puis de l’inflation qui a suivi l’invasion de l’Ukraine par la Russie. La secrétaire générale de Unite, Sharon Graham, a déclaré que la grève se poursuivrait jusqu’à ce que Heathrow propose une offre salariale équitable à ses travailleurs. Elle accuse HAL d’avoir des priorités erronées, soulignant que l’entreprise est extrêmement riche et prévoit des profits exceptionnels cet été, ainsi que des dividendes importants pour les actionnaires, tandis que ses employés ont du mal à joindre les deux bouts et sont moins bien rémunérés que ceux des autres aéroports.

Un porte-parole de HAL a répondu dans la presse locale en disant que des « plans d’urgence » sont déjà en place, notant que Unite « a déjà tenté, en vain, de perturber l’aéroport avec des grèves », les mouvements pendant les périodes de Pâques et le mois dernier n’ayant pas eu l’impact redouté. Il a précisé que la majorité des collègues ne soutiennent pas les grèves de Unite et qu’une augmentation salariale anti-inflationniste sur deux ans est prête pour le personnel au sol, si seulement Unite leur permettait de s’exprimer. L’offre de HAL d’une augmentation de 10,5% a déjà été acceptée par une partie du personnel au sol, et les négociations avec United Airlines vont se poursuivre.